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会社員の皆さまは給料が変わらなければ休みが多い方が良いのでしょう。
大手企業では週休3日も導入できるのかもしれませんが、中小零細では無理ですよね。
週休3日制を導入した研究では、週休2日制より効率化が測れたとのデータもあるようですが・・・そんなわけないでしょ。
近年の「休んだ方が良い」「日本人は働き過ぎだ」「長時間労働を規制しろ」の風潮は日本の国力を衰退させるための、誰かの陰謀では？
と随分前から思っていましたが、お付き合いのある経営者も私と同じことを先日話していました。
日本の高度経済成長は様々な要因があったと思いますが、一番は労働力でしょう。
その労働力を削がれ日本経済は低迷を辿ります。
日本経済の事を気にしても出来ることはないから、自分の仕事に注力する事ですかね。
先日、上場企業住宅メーカーの担当との話で「目標の販売頭数が減った」と。
もう、かつての景気は戻ってこないと上場企業の幹部は考えている。
最近立て続けに「三方舎さんは従業員募集していないの？」と聞かれましたが、人を増やせる状況ではない。
離職者が出ても多分採用しない。
不動産建設業の不況の嵐が吹く中、頭を低く身を小さくして、嵐が過ぎるのを待ちます。
そんな中、世間様では週休3日の話。
どこの国の話だと首をかしげます。
